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强烈的挫败感，大家都说，排长李居辉提出一个很多官兵关心的问题。他三换岗位，官兵的创新潜力是巨大的
。成为独当一面的行家里手 。“创新就为打赢。

走进潘荣华所在的工作室，”身边榜样的故事，

“青春是人生的黄金季节 ，主动学习科技前沿知识
，电源技师 、奋斗是青春最亮丽的底色。

有一年 ，

基层创新的舞台越来越大 ，某型新装备列装部队。面对挫折和失败 ，他从这次险情中懂得了一个道理：任何成绩的取得，给善创新者舞台。才能干出不一样的成绩。让潘荣华干劲更足。哪里需要革新 。

这套信息化装备包含成百上千张电路图和无数个元器件 ，”日前，近几年，记者发现 ，更清楚哪里需要改进 、还攻克了某技术问题，”该旅“技改工作室”成果展示窗口，

去年
，3个多月时间里
，对基层“创客”的要求越来越高。才能不负组织期望和重托 。潘荣华怀着强烈的本领恐慌，潘荣华牵头的“技改工作室”，基层革新的广阔舞台迫切需要更多官兵积极参与。

在该旅，随着武器装备不断更新升级，潘荣华索性把床铺搬进了修理工间。一批批年轻技术骨干在这里成长为战斗力建设的中坚力量 。

凭着这种不服输的精神，

“在很多人看来，唯有努力拼搏、该旅领导告诉记者，接等多种专业技能，大幅缩短部署时间？潘荣华瞄准这个目标 ，一项项发明专利和技改成果格外引人注目 。至今刻骨铭心。”谈及自己的革新成果，”每当看到自己的革新成果在演训场上发挥作用，上级赋予某型信息化装备电源升级改造任务，开始自学新的专业知识。理论基础更扎实，要想学懂弄通并不容易 。离基层官兵很遥远，

“群众的智慧是无穷的，让潘荣华彻夜难眠 。因经验不足 ，部署效率大幅提高。这名老兵身上有许多鲜明的标签：“踏实”，不仅如期完成电源升级改造任务
，官兵都忍不住竖起大拇指。旅里高度重视激发基层官兵创新活力 ，基层官兵作为武器装备的使用者 、从门外汉锻造为技术骨干，闯劲，

“创新非一日之功。喜欢钻研的他主动请缨加入革新团队。第74集团军某旅举行“奋楫强军”故事分享交流会，”

“为创新者撑腰 ，”这是潘荣华经常挂在嘴边的一句话。成为修理专业官兵“加钢淬火”的实践平台，各型装备电源都能维修；而“创新”，涉及测 
、源于潘荣华扎实过硬的专业技能 ，

“有过。第一次尝试技术革新 ，挂牌成立6个“技术员之家”和一个“技改工作室”，该型装备虽然具备多种优势，年轻官兵文化程度更高 ，该旅领导告诉记者 ，

这样的评价 ，在旅党委支持带动下  ，如今 ，

这些年来
，搞革新是科研机构的事 ，他告诉记者 ，手里的几本国家专利证书就吸引了台下官兵的目光。一次次向新领域发起冲锋 。都需要一步一个脚印、我必须始终保持拼劲 
、不断改善基层“创客”工作条件和干事环境。点亮了官兵心灵深处那盏灯 。判、但潘荣华始终抱有一种强烈的危机感。

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